Qui nous sommes
L’équipe
Années au service de la formation
Caroline Dupire
Master en Sciences Psychologiques et Pédagogiques, orientation Psychologie du Travail - Certifiée Net-Trainer, Sophrologie Caycédienne,
« Faciliter l’apprentissage est un plaisir sans cesse renouvelé…Je m’intéresse particulièrement aux avancées des neurosciences et aux nouvelles technologies. Je m’applique à rendre les formations efficaces, rythmées et ludiques… »
Céline Dupire
Master en Philologie Romane, Certifiée MBTI, Mindfullness, Analyse transactionnelle
« Partager un maximum d’outils pour permettre à chacun de se les approprier et ainsi construire ses propres ressources … »
« L’humain et l’écologie sont mes centres d’intérêts et de développement. Je participe à de nombreux réseaux de partage de savoirs… »
La formation continue des adultes est depuis de nombreuses années le coeur de notre investissement professionnel.
Nos bagages académiques, nos expériences respectives se croisent et nos compétences comme nos intérêts se rejoignent et se complètent. Les formations que nous mettons en place sont toujours renouvelées, repensées pour intégrer nos dernières réflexions, les bilans de nos dernières actions, à la manière de ceux et celles qui ne peuvent pas s’empêcher de vouloir toujours progresser pour proposer les meilleures réalisations au service de nouveaux objectifs.
Un noyau de base qui s’élargit d’experts techniques, selon les besoins des projets. Nous mettons également en place des partenariats avec d’autres organismes de formation et formateurs pour déployer des projets plus ambitieux en volume d’heures et nombre de participants car nous aimons les synergies et les collaborations enrichissantes…
Mais notre domaine d’intervention ne se limite pas à la formation : Consultance RH, animation de workshop, conférences, jury de recrutement, coaching d’équipe… Nous mettons toute notre expérience et nos compétences en action pour répondre à vos besoins.
Pour l’anecdote, en 2022 nous avons collaboré en tant qu’expert au magazine Femmes d’aujourd’hui n° 35, dans le cadre d’un dossier sur la Gestion du temps, dans l’écriture d’un article intitulé « Mieux gérer son temps et gagner 4h par semaine pour soi… » (à télécharger ici…)
Engagements et valeurs
Soutenir et faciliter le plaisir d’apprendre
Centrage sur l’apprenant, ses acquis, ses besoins, son projet, son style préférentiel d’apprentissage.
Du rythme, de la variété et une approche ludique
Approche socio-constructiviste
S’appuyer et travailler les représentations
Partage entre pairs : questionnements, apprentissage collaboratif et mutualisation des bonnes pratiques
Créativité
Imagination
Flexibilité
Rigueur
Qualité pédagogique
Qualité du fond
Qualité de la forme
Méthodes actives
Rendre l’apprenant actif dans son traitement de l’information pour soutenir l’appropriation des notions proposées via exercices, discussions, jeux de rôle…
L’aider à se projeter dans l’utilisation en situation réelle.
Respect des principes de l’apprentissage des adultes (« andragogie »)
Donner du sens
Respecter les rythmes individuels
Rendre autonome
Responsabiliser, témoigner confiance et bienveillance
Donner du Feedback utile et constructif
Orientation résultats
Objectifs pédagogiques précis et réalistes
Cohérence de l’action formative
Anticipation et facilitation du transfert des acquis vers les situations de travail
Mesure de la plus-value de la formation
Intégration des dernières recherches en Neurosciences
Autres projets
Ubiform est à l’origine de la formation en ligne « Je gère mon stress.be »
Notre formation en gestion du stress déployée depuis plus de 15 ans est un succès auprès des participants et des organisations qui font appel à nous.
Nous avons décidé en 2020 d’en proposer une version complète dans une modalité e-learning et accessible à chacun, donc indépendamment de son employeur.
Cette formation est hébergée sur un site que nous avons dédié à la gestion du stress : Je gère mon stress.be
Quelques références
Provinces, Administrations communales, Groupements hospitaliers, CPAS…
Provinces de Brabant Wallon, Hainaut, Namur,
Administrations communales de Braine le Comte, Seneffe, Andenne, Ohey, Havelange, Rochefort…
CPAS de Namur, Nivelles, Couvin…
Centre Hospitalier Régional Sambre Meuse
Conseil régional de la formation
Institut supérieur de pédagogie de la Province de Namur
Ecole provinciale d’Agronomie de Ciney
Domaine provincial de Chevetogne
Nous y avons mené des actions de formation, consultance RH, médiation, coaching, conférences, animations de workshop, participation à des jurys de recrutement ou promotion…
Plus ?
Intéressé par la manière dont nous envisageons nos actions ? Notre offre de formation ne répond pas exactement à ce que vous recherchez ? Ce « Qui nous sommes » ne répond pas à vos questions ?
N’hésitez pas à prendre contact avec nous. Nous examinerons avec plaisir votre projet et répondrons à toutes vos questions !